Dialog - Perspektive - Kultur
Generationen verbinden.
Kultur upgraden.
Firmenevent
Wenn Generationen und Hierarchiestufen vor allem nebeneinander arbeiten, bleiben Perspektiven getrennt und echtes Verständnis entsteht kaum. In Clash of Generations bringen wir unterschiedliche Erfahrungswelten spielerisch zusammen und schaffen Raum für Begegnung auf Augenhöhe – so entstehen neue Perspektiven, gegenseitiger Respekt und eine lebendige Unternehmenskultur.
Deine wichtigsten Vorteile
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Austausch über Generationen hinweg
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Silodenken
verringern
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Junge als aktive Mitgestaltende
Wie läuft es ab?
Im Vorfeld des Firmenevents gestalten die Jüngsten zentrale Elemente aktiv mit – von Spielstationen bis zu Dialogimpulsen. So werden sie sichtbar als aktive Mitglieder und übernehmen Verantwortung.
Am Event selbst spielen generationen- und bereichsgemischte Teams kooperative Challenges. Hierarchien treten in den Hintergrund, Austausch und Begegnung auf Augenhöhe entstehen ganz natürlich.
In moderierten Reflexionen werden Erfahrungen geteilt und mit dem Arbeitsalltag verknüpft. So entstehen konkrete Impulse für mehr Zusammenarbeit, weniger Silodenken und eine verbindende Unternehmenskultur.
«Die natürliche Durchmischung der Gruppen ermöglichte Begegnungen auf Augenhöhe zwischen Mitarbeitenden & Vorgesetzten und führte zum spürbaren Aufbrechen von Silo-Denken.»
Teamleiter, Kundenprojekt 2025
Besonders geeignet für …
🦸🏽
Unternehmen, die den Austausch zwischen Lernenden, Mitarbeitenden und Führungskräften stärken möchten.
🏢
Organisationen, die Generationen zusammenbringen und gegenseitiges Verständnis fördern wollen.
👨🏻🚀
Teams, die Perspektiven erweitern und Hierarchien für einen Moment spielerisch aufbrechen möchten.
Interessiert?
Beispiel-Event
Format: moderierter Workshop mit Videospielen
Dauer: 6 Stunden
Gruppengrösse: 40 Personen
Ort: LevelHub
Investition: CHF 5500 (30% für Nonprofits)
Add-ons: Preise auf Anfrage
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LevelHub
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